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       宿州市德信人力資源服務有限公司 網址: http://www.lllaa.cn

      管理咨詢

      管理咨詢

      1、勞動法律法規咨詢
               依托資深的法律團隊和專業經驗,能為您提供兼顧勞動人事法律與人力資源管理的復合型服務,集咨詢、事務、信息、交流、項目于一體,兼顧爭議預防與糾紛處理,讓您從容化解各類雇傭風險,構筑和諧雙贏的勞資關系。
              交流型服務:
              大型會員活動、小型精品系列培訓、客戶定制培訓。
              咨詢型服務:
              電話政策咨詢、個案會面咨詢。
              事務型服務:
              文本審查修訂、仲裁訴訟案件代理、特殊工時申報咨詢。
              項目型服務:
              企業員工雇傭風險評估與應對、員工轉移安置方案設計與風險應付、企業裁員風險分析與方案應對、全方位人力資源法律審計服務。

       


      2、人力資源規劃咨詢
              1)人力資源規劃:
                     組織架構和管控模式設計
                     企業組織文化規劃及管理
                     人力資本管理咨詢
               2)人力資源勝任力管理咨詢:
                     崗位分析及評估管理
                     團隊勝任能力評估
                     組織勝任能力模型
               3)人力資源管理體系咨詢:
                     人力資源管理流程設計
                     卓越的績效管理體系設計
                     薪酬及激勵體系設計
                     人力資源決策報表體系設計
               4)各類人力資源調研服務:
                     行業薪酬福利調查
                     員工滿意度、工作認可調研


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